【#教師招聘# #云南昆明市教育體育局直屬學(xué)校2021年引進(jìn)銀齡講師公告【61名】#】云南昆明市教育體育局直屬學(xué)校2021年引進(jìn)銀齡講師公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：即日起至2021年12月31日，©無(wú)憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：　　根據(jù)《中共昆明市委辦公室昆明市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<昆明市銀齡講學(xué)三年行動(dòng)計(jì)劃(2021—2023年)>的通知》(昆辦通〔2021〕6號(hào))，為提升我市教育教學(xué)質(zhì)量，昆明市教育體育局直屬學(xué)校2021年計(jì)劃引進(jìn)銀齡講師61名�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、引進(jìn)條件及資格

　　1.政治可靠、師德高尚、愛崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精良，在當(dāng)?shù)亟逃�系統(tǒng)聲望較高。

　　2.獲得國(guó)務(wù)院有突出貢獻(xiàn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才稱號(hào)的教師、享受國(guó)務(wù)院特殊津貼的教師;獲得省級(jí)政府有突出貢獻(xiàn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才稱號(hào)的教師、享受省級(jí)政府特殊津貼的教師、正高級(jí)教師、特級(jí)教師;教育教學(xué)實(shí)績(jī)突出的高級(jí)教師。

　　3.退休前5年，有從事畢業(yè)班學(xué)的經(jīng)歷，所教學(xué)科成績(jī)?cè)诋?dāng)?shù)孛�列前�?在教科研工作中業(yè)績(jī)顯著，有豐富的指導(dǎo)和培養(yǎng)青年教師工作經(jīng)驗(yàn)，所指導(dǎo)的教師在當(dāng)?shù)卣n堂教學(xué)競(jìng)賽中名列前茅。

　　4.身體健康，能勝任工作，原則上年齡不超過(guò)65歲。

　　二、引進(jìn)崗位計(jì)劃(詳見附件1)

　　三、報(bào)名及聘用

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名

　　1.報(bào)名方式：此次報(bào)名采用電子郵箱或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，具體咨詢相應(yīng)學(xué)校。

　　2.報(bào)名時(shí)間：即日起至2021年12月31日(聘用名額滿后即截止)。

　　3.報(bào)名要求：每個(gè)人只能選擇一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)需提供以下材料(原件及復(fù)印件)：銀齡講師申請(qǐng)表(附件2)，有效期內(nèi)的二代身份證、退休證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)任職資格證、主要獲獎(jiǎng)證書、本人近六個(gè)月體檢報(bào)告(縣級(jí)醫(yī)院以上)等。

　�。ǘ�）聘用

　　經(jīng)學(xué)校報(bào)名資格審核、擇優(yōu)遴選、公示公布等程序后確定擬聘人員。

　　四、引進(jìn)教師工作職責(zé)

　　1.開展以課堂教學(xué)為主的講學(xué)活動(dòng)。

　　2.組建銀齡工作室。

　　3.參與并指導(dǎo)教師培訓(xùn)，開展專題講座，輔導(dǎo)中青年骨干教師。

　　4.通過(guò)兼任教研員或特聘教研員的方式，加強(qiáng)對(duì)學(xué)校學(xué)科建設(shè)的指導(dǎo)。

　　5.其他工作職責(zé)，由雙方根據(jù)實(shí)際需求在協(xié)議中明確。

　　五、引進(jìn)教師待遇

　　1.獲得國(guó)務(wù)院有突出貢獻(xiàn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才稱號(hào)的教師、享受國(guó)務(wù)院特殊津貼的教師，每人每年發(fā)放工作補(bǔ)貼30萬(wàn)元;獲得省級(jí)政府有突出貢獻(xiàn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才稱號(hào)的教師、享受省級(jí)政府特殊津貼的教師、正高級(jí)教師、特級(jí)教師，每人每年發(fā)放工作補(bǔ)貼20萬(wàn)元;教育教學(xué)實(shí)績(jī)突出的高級(jí)教師，每人每年發(fā)放工作補(bǔ)貼15萬(wàn)元。工作補(bǔ)貼由學(xué)校負(fù)責(zé)認(rèn)定和發(fā)放。

　　2.引進(jìn)的教師，由學(xué)�；蚪逃�主管部門提供一套兩居室以上達(dá)到拎包入住條件的免租住房;每半年報(bào)銷往返探親機(jī)票費(fèi)或車旅費(fèi);因公外出的，按學(xué)校在職在編教職工同等待遇報(bào)銷差旅費(fèi)。

　　3.聘用期間，由學(xué)校為銀齡講師購(gòu)買意外保險(xiǎn)，每年安排1次體檢。

　　4.銀齡工作室納入同級(jí)工作室范圍認(rèn)定、考核和獎(jiǎng)補(bǔ)。

　　六、引進(jìn)教師管理方式

　　1.實(shí)行合同管理，首聘一年，合同期滿考核合格后，續(xù)聘5年或由雙方協(xié)商決定。

　　2.銀齡講師聘用期間，由聘用學(xué)校負(fù)責(zé)跟蹤評(píng)估，對(duì)認(rèn)真履職的兌現(xiàn)工作補(bǔ)貼;對(duì)不按協(xié)議要求履行義務(wù)的，或因身體原因不適合繼續(xù)講學(xué)的，予以解除協(xié)議。

　　七、咨詢及監(jiān)督電話

　　咨詢電話：詳見崗位計(jì)劃表(附件1)

　　監(jiān)督電話：0871-63135506
　　附件>>>點(diǎn)擊查看
　　附件1：昆明市教育體育局直屬學(xué)校引進(jìn)銀齡講師崗位計(jì)劃表.xls

　　附件2：銀齡講師申請(qǐng)表.doc