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日本移民的養(yǎng)老金制度

時(shí)間:2021-01-19 10:51:00   來(lái)源:無(wú)憂考網(wǎng)     [字體: ]

【#日本移民# #日本移民的養(yǎng)老金制度#】受老齡化影響,現(xiàn)在日本任何一種年金制度,都存在支付增多的同時(shí)新加入者減少的問(wèn)題,年金的財(cái)政狀況越來(lái)越嚴(yán)峻。各種養(yǎng)老金也基本上朝著65歲開(kāi)始領(lǐng)取的方向調(diào)整。以下是©無(wú)憂考網(wǎng)整理的日本移民的養(yǎng)老金制度,歡迎閱讀!


   


【篇一】日本移民的養(yǎng)老金制度


  日本的養(yǎng)老金制度由三層構(gòu)成。第一層是覆蓋最廣的國(guó)民年金。日本法律規(guī)定所有20歲以上60歲以下的國(guó)民不分職業(yè)都有義務(wù)參加國(guó)民年金。參保者目前每月要向國(guó)民年金保險(xiǎn)上繳1萬(wàn)5040日元(當(dāng)前匯率約合人民幣876元)保費(fèi),目前平均每個(gè)月可領(lǐng)取5.5萬(wàn)日元的年金,F(xiàn)在日本共有約6800萬(wàn)人加入了國(guó)民年金。國(guó)民年金又被稱為基礎(chǔ)年金。

  第二層是厚生年金和共濟(jì)年金制度。在日本受雇于企業(yè)等的正式員工有義務(wù)參加厚生年金。年金的保費(fèi)由員工和企業(yè)折半出資。而公務(wù)員等則參加共濟(jì)年金,保費(fèi)也是個(gè)人和國(guó)家折半。自營(yíng)業(yè)者以及企業(yè)員工、公務(wù)員等的沒(méi)有工作的配偶等,既沒(méi)有參加厚生、共濟(jì)年金的義務(wù),也不享受該年金制度的保障,但可以享受基礎(chǔ)年金。

  以上兩重年金制度在法律上規(guī)定了國(guó)民的參加義務(wù),秉承的是正在工作的年輕人扶養(yǎng)前代老人,因此被統(tǒng)稱公共年金。

  為了進(jìn)一步增加人們年老后的收入,讓人們可以安心養(yǎng)老。除了公共年金之外日本還有企業(yè)年金。企業(yè)年金是日本養(yǎng)老金制度的第三層。

  企業(yè)年金有很多不同種類,一種為厚生年金基金制度。該項(xiàng)制度是大企業(yè)或者一些企業(yè)聯(lián)合組建基金,企業(yè)方和員工向基金繳費(fèi),為了基金的規(guī)模效應(yīng),法律允許將本應(yīng)上交厚生年金保險(xiǎn)的部分轉(zhuǎn)投到某厚生年金基金中加以投資運(yùn)用。當(dāng)然該厚生年金基金必須向厚生年金繳納利息等。

  此外還有固定收益(日語(yǔ)為“確定給付”)企業(yè)年金,這種年金基本固定企業(yè)職工年老后獲得收入的金額,然后根據(jù)這一金額計(jì)算出現(xiàn)在每個(gè)月必須向該保險(xiǎn)系統(tǒng)繳納的保費(fèi)。這項(xiàng)保費(fèi)也由企業(yè)和勞動(dòng)者分擔(dān)。于此相對(duì)的有固定繳費(fèi)(日語(yǔ)為“確定據(jù)出”)企業(yè)年金,該年金規(guī)定了每個(gè)月繳費(fèi)的金額,但收益要根據(jù)投資的效益決定。


   


  

【篇二】日本移民的常見(jiàn)問(wèn)題

  問(wèn):經(jīng)營(yíng)管理簽證項(xiàng)目要求申請(qǐng)人開(kāi)的公司雇傭員工嗎?

  答:無(wú)雇傭員工要求。

  500萬(wàn)日元的投資金額就相當(dāng)于日本每年2個(gè)員工的工資,因此無(wú)雇傭員工的要求。

  問(wèn):通過(guò)經(jīng)營(yíng)管理簽證獲得日本身份的方式是在日本創(chuàng)業(yè),請(qǐng)問(wèn)在日本創(chuàng)業(yè)有什么風(fēng)險(xiǎn)嗎?

  答:這是一個(gè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,風(fēng)險(xiǎn)在于如何維持公司正常運(yùn)營(yíng)。

  在日本1日元也可以開(kāi)設(shè)一家公司,只要是合法的業(yè)務(wù)內(nèi)容即可;但日本的商業(yè)體系比較封閉,一家新公司而且是外國(guó)公司要打入日本市場(chǎng)相對(duì)比較艱難。建議從事房產(chǎn)投資,保障達(dá)到一定的營(yíng)業(yè)額,以維護(hù)居留資格順利續(xù)簽、入籍和轉(zhuǎn)永居。

  問(wèn):經(jīng)營(yíng)管理簽證的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目有限制嗎?

  答:沒(méi)有特別限制。

  日本投資移民可以從事任何合法的商業(yè)活動(dòng),比如經(jīng)營(yíng)飲食店,貿(mào)易公司等。

  從事不同行業(yè)項(xiàng)目的區(qū)別在于:有些行業(yè)或項(xiàng)目需要申請(qǐng)相關(guān)許可證才能經(jīng)營(yíng),如旅行社、美容院;有些行業(yè)或項(xiàng)目無(wú)需申請(qǐng)?jiān)S可證即可經(jīng)營(yíng),如小型美甲店。

  問(wèn):申請(qǐng)人日本入籍,或日本永居后,為申請(qǐng)經(jīng)營(yíng)管理簽證而開(kāi)設(shè)的公司可以關(guān)閉嗎?

  答:建議不要關(guān)閉,而是辦理公司休眠。

  日本法人注銷手續(xù)比較復(fù)雜,建議辦理休眠手續(xù)。這樣既不用交納稅金,需要時(shí)可隨重新啟動(dòng)公司。

  問(wèn):注冊(cè)公司金額的500萬(wàn)日元可以是朋友的借款嗎?

  答:借款涉及到還款時(shí)期,但是如果準(zhǔn)備的說(shuō)明材料足夠充分,也可以申請(qǐng)經(jīng)營(yíng)管理簽證。

  問(wèn):我持有留學(xué)簽證,明年就要大學(xué)畢業(yè)了。以后,我打算自己設(shè)立一家貿(mào)易公司,申請(qǐng)變更為經(jīng)營(yíng)管理簽證。關(guān)于設(shè)立公司時(shí)的資本金,請(qǐng)問(wèn),如果我找一個(gè)朋友作發(fā)起人,然后雙方共同出資500萬(wàn)日元,這樣也可以嗎?

  答:申請(qǐng)經(jīng)營(yíng)管理簽證時(shí),必須由個(gè)人單獨(dú)出資500萬(wàn)日元以上。

  問(wèn):去年我以留學(xué)簽證來(lái)到了日本,之后我就在日語(yǔ)學(xué)校就讀。但是,這個(gè)月我辦理了退學(xué),打算自己開(kāi)一家貿(mào)易會(huì)社。請(qǐng)問(wèn),沒(méi)有從日語(yǔ)學(xué)校畢業(yè),也可以申請(qǐng)變更為經(jīng)營(yíng)管理簽證嗎?

  答:在申請(qǐng)留學(xué)簽證變更其他簽證時(shí),審查官會(huì)看申請(qǐng)人至今為止是否有良好地履行了符合在留資格的活動(dòng)。如果您在日語(yǔ)學(xué)校的出席率較低,成績(jī)也不好,那么恐怕很難取得經(jīng)營(yíng)管理簽證的變更。

  問(wèn):我是以留學(xué)簽證來(lái)到日本的。大學(xué)畢業(yè)以后,自己創(chuàng)立了公司,同時(shí)把簽證變更為了經(jīng)營(yíng)管理簽證。去年因?yàn)槿赵牟粩嗌,造成公司?jīng)營(yíng)困難,后來(lái)就無(wú)法再維持經(jīng)營(yíng)了。一直到現(xiàn)在,公司的業(yè)務(wù)都處于停滯狀態(tài)。下個(gè)月我的簽證就需要去更新了,請(qǐng)問(wèn)如果我現(xiàn)在重新開(kāi)始公司業(yè)務(wù)的話,簽證還可以取得更新嗎?

  答:經(jīng)營(yíng)管理簽證的持有者一旦3個(gè)月以上沒(méi)有行使其在留資格所規(guī)定的活動(dòng),除去擁有正當(dāng)理由的情況,否則都將會(huì)被取消簽證。例如說(shuō),如果您是在經(jīng)濟(jì)不景氣、地震災(zāi)害等背景下,拼命努力地經(jīng)營(yíng)公司,但最終卻仍然由于日元的升值而無(wú)法再維持公司的經(jīng)營(yíng),考慮到以上這些特殊情況,就可以算作是公司業(yè)務(wù)停滯的一個(gè)“正當(dāng)?shù)睦碛伞。因此,我們認(rèn)為如果您能夠向入國(guó)管理局提交一份詳細(xì)完整的重開(kāi)事業(yè)計(jì)劃書(shū),您就有可能取得經(jīng)營(yíng)管理簽證的更新。

  問(wèn):我于今年的3月份大學(xué)畢業(yè)之后,考進(jìn)了同一所學(xué)校的大學(xué)院,預(yù)定2017年3月份畢業(yè)。請(qǐng)問(wèn),我能不能現(xiàn)在就成立一家公司,經(jīng)營(yíng)中華料理店,等快畢業(yè)的時(shí)候,把在留資格變更為“經(jīng)營(yíng)管理簽證”?

  答:以留學(xué)的在留資格經(jīng)營(yíng)公司屬于資格外活動(dòng),違反成為被遣返回國(guó)的對(duì)象。但留學(xué)生也可以出資,從而,您可以作為發(fā)起人注冊(cè)一家公司之后,先找一個(gè)日本人或持不受就勞限制的在留資格的外國(guó)人委托經(jīng)營(yíng),等大學(xué)院快畢業(yè)的時(shí)候由您來(lái)當(dāng)代表取締役,把在留資格變更為經(jīng)營(yíng)管理簽證。


   


  

【篇三】日本移民的優(yōu)勢(shì)

  1、干凈

  去日本的感受就是兩個(gè)字:干凈。日本不僅僅是大城市的主干道干凈,連小街小巷都特別干凈。

  你在大城市的感受就是,空氣中沒(méi)有灰塵,連他們的墻面和玻璃都是特別干凈,汽車也很多,但是沒(méi)有尾氣,更見(jiàn)不到冒黑煙的車。

  2、交通便利

  在日本周一到周五,一般的人甚至是老板,都不開(kāi)私家車上班,全部坐鐵路和地鐵上班,因?yàn)闀r(shí)間絕對(duì)有保證。在街上跑的基本都是營(yíng)業(yè)用車。

  日本的公共交通極其發(fā)達(dá),日本的第一條新干線建成于1964年?yáng)|京奧運(yùn)會(huì),到今天都運(yùn)行得非常好,今天日本全國(guó)建成了覆蓋全國(guó)的鐵路新干線系統(tǒng),效率非常高,他們的鐵路像公交一樣運(yùn)行,和地鐵、公交接剝得非常好,轉(zhuǎn)車很方便。

  3、安靜

  早上來(lái)到這個(gè)地鐵站,你看見(jiàn)洪水般的但有序的人流,但是基本沒(méi)有人講話,更沒(méi)有人大聲講手機(jī),你只能聽(tīng)見(jiàn)可怕的皮鞋聲。

  日本人做事是以不給別人添麻煩、不影響別人為原則,這已經(jīng)成為他們靈魂深處的東西,已經(jīng)完全內(nèi)化了。

  4、特別重視幼兒教育

  日本人特別重視幼兒期的教育,所以很多母親生了孩子之后辭掉工作全職帶孩子。因?yàn)樗麄冋J(rèn)為孩子三歲前是幼苗期,一旦孩子的成長(zhǎng)出現(xiàn)問(wèn)題,特別難修正。

  而且日本人認(rèn)為,讓男人工作更勤勉一些,強(qiáng)度更大一些,收入更高一些,讓母親回歸家庭,等孩子3歲后再上班,對(duì)社會(huì)效率沒(méi)有任何影響,但對(duì)下一代的成長(zhǎng)特別有利。

  另外他們對(duì)孩子培養(yǎng)的一個(gè)原則就是七分飽、七分暖。他們基本不讓孩子吃得太飽,也不怕孩子穿得太少,秋天孩子穿個(gè)單衣在外面玩水他們也不怕孩子受涼,所以你在日本基本看不到胖子。

  另外,孩子生病一般不打吊針,他們認(rèn)為孩子有很強(qiáng)的自愈能力。

  日本人均壽命是全世界第一,這也說(shuō)明日本人衛(wèi)生條件、醫(yī)療條件、生態(tài)環(huán)境、飲食習(xí)慣、體育運(yùn)動(dòng)都做的很好。另外,日本的學(xué)校特別重視校服,他們的校服也特別漂亮,式樣很多,做工很好。

  5、敬業(yè)

  在日本接受日本人最多的就是日本人的鞠躬,據(jù)統(tǒng)計(jì),一個(gè)日本百貨公司的電梯口的迎賓員,一天要鞠2500個(gè)恭。

  大家都非常明白,要天天這么鞠躬多么不容易,支撐他們這么常年累月做的是他們視敬業(yè)為天職的理念。