成都銀行成立于1996年12月，系四川省首家城市商業(yè)銀行，2018年1月31日在上海證券交易所正式掛牌上市，成為四川省首家上市銀行、全國(guó)第八家A股上市城商行。
截止目前，成都銀行注冊(cè)資金36.12億元。全行下轄營(yíng)業(yè)部及30家直屬支行覆蓋成都全域，設(shè)立了重慶、西安2家省外分行以及廣安、資陽(yáng)、眉山、內(nèi)江、南充、宜賓、樂山、德陽(yáng)、瀘州、阿壩、天府新區(qū)11家省內(nèi)分行，全行員工6000余名。發(fā)起設(shè)立全國(guó)首批、西部首家消費(fèi)金融公司—四川錦程消費(fèi)金融公司，在江蘇省寶應(yīng)縣和四川省名山縣發(fā)起設(shè)立兩家村鎮(zhèn)銀行，參股西藏銀行。
成都銀行西安分行自2011年9月正式開業(yè)以來，各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，經(jīng)營(yíng)規(guī)模逐步擴(kuò)大。經(jīng)過九年的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展，下轄營(yíng)業(yè)部、南關(guān)正街、曲江、經(jīng)開、玉祥門、科技二路等6家支行網(wǎng)點(diǎn)，在崗員工180余名。
成都銀行西安分行始終秉承總行“服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)，服務(wù)小微企業(yè)，服務(wù)城鄉(xiāng)居民”的市場(chǎng)定位，積極探索差異化、特色化發(fā)展路徑，形成了自身獨(dú)特的業(yè)務(wù)特色和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，努力不懈地為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和廣大市民提供優(yōu)質(zhì)高效的金融支持和服務(wù)，為陜西經(jīng)濟(jì)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。西安分行著力營(yíng)造公平和諧、銳意進(jìn)取的企業(yè)文化氛圍，注重員工職業(yè)生涯規(guī)劃，重視人才、提升人才、留住人才，為員工提供良好的培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和薪酬福利待遇，致力于打造員工價(jià)值實(shí)現(xiàn)的事業(yè)平臺(tái)。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，成都銀行西安分行現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘，期待您的加入！
一、招聘崗位及要求
支行負(fù)責(zé)人、分行業(yè)務(wù)發(fā)展部負(fù)責(zé)人（數(shù)名）
招聘條件：
1.年齡40周歲及以下，5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉經(jīng)濟(jì)、金融政策和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的特點(diǎn)；熟悉銀行業(yè)務(wù)及相關(guān)產(chǎn)品；
3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、組織推動(dòng)和市場(chǎng)營(yíng)銷能力。
4.有支行經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)歷、負(fù)責(zé)部門或領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)歷，具備較豐富的本地行業(yè)資源。
公司客戶經(jīng)理（若干名）
招聘條件：
1.年齡35周歲及以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷；經(jīng)濟(jì)、金融、法律、會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；
2.熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)，了解國(guó)家財(cái)政、稅收政策。在大中型企業(yè)從事會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理工作的優(yōu)先；
3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力，良好的溝通交流能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；善于溝通，能妥善解決客戶訴求，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，具有客戶資源者優(yōu)先。
綜合柜員崗（若干名）
招聘條件：
1.2018年、2019年全日制大學(xué)本科學(xué)歷畢業(yè)生，年齡25周歲及以下,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.熟悉會(huì)計(jì)、金融法規(guī)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉銀行柜面業(yè)務(wù)操作，具備銀行從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
3.遵紀(jì)守法，誠(chéng)信正直，身心健康，具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)儀表，具有較好的服務(wù)意識(shí)、親和力及溝通應(yīng)變能力；
4.具備較強(qiáng)工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能積極配合完成柜面營(yíng)銷任務(wù)。
二、用工方式
1.營(yíng)銷條線負(fù)責(zé)人及客戶經(jīng)理崗用工方式為合同制行員，初次簽訂勞動(dòng)合同期限為5年，到期考核合格后可續(xù)簽。
2.綜合柜員崗用工方式為合同制柜員，簽訂性勞動(dòng)合同，期限8-9年。入行滿3年后，可參加3次轉(zhuǎn)合同制行員考試。
三、報(bào)名方式
應(yīng)聘者登錄成都銀行網(wǎng)站（http://www.bocd.com.cn/），進(jìn)入“人才招聘-簡(jiǎn)歷表下載”專欄下載《成都銀行應(yīng)聘報(bào)名表》，填寫完整并發(fā)送電子郵件至：xa_hr@bocd.com.cn，選擇相應(yīng)崗位在線投遞簡(jiǎn)歷（請(qǐng)?jiān)陔娮余]件主題欄注明：應(yīng)聘成都銀行西安分行-姓名-XX崗位），聯(lián)系電話：029-63399162。
四、招聘流程
簡(jiǎn)歷投遞-資格審查-筆試-面試-體檢-錄用
五、報(bào)名截止時(shí)間
2020年12月31日
六、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘申請(qǐng)表須如實(shí)、詳盡填寫，應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符或存在違規(guī)違紀(jì)行為的，我行將取消錄用資格。
�。ǘ⿷�(yīng)聘者的學(xué)歷須經(jīng)國(guó)家學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證（國(guó)內(nèi)學(xué)生經(jīng)學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證，國(guó)外留學(xué)生經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證）。
�。ㄈ┪倚袑⒁噪娫�、短信、電子郵件等方式通知招聘相關(guān)事宜，請(qǐng)確保通訊暢通。
�。ㄋ模┪倚袑�(yán)格保管應(yīng)聘者的相關(guān)材料，并將納入我行簡(jiǎn)歷庫(kù)，恕不退還。
