【篇一】醫(yī)藥推廣經(jīng)理個人簡歷
姓名：
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|28歲(1988年5月23日)
居住地：北京
電話：
E-mail：
近工作[1年4個月]
公司：XX有限公司
行業(yè)：制藥/生物工程
職位：醫(yī)藥推廣經(jīng)理
高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：藥物化學(xué)
學(xué)校：清華大學(xué)
求職意向
到崗時間：可隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：制藥/生物工程
目標(biāo)地點(diǎn)：北京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：醫(yī)藥推廣經(jīng)理
工作經(jīng)驗(yàn)
2013/8–2014/12：XX有限公司[1年4個月]
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
市場部醫(yī)藥推廣經(jīng)理
1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售，完成銷售任務(wù)，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場份額。
2.開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶，并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù)。
3.充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議。
2011/9–2013/5：XX有限公司[1年8個月]
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
市場部醫(yī)藥推廣經(jīng)理
1.向客戶宣傳介紹公司的產(chǎn)品和服務(wù)，銷售公司的產(chǎn)品，擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場份額。
2.新客戶的溝通、老客戶的維護(hù)，以及客戶潛在及延展性需求的實(shí)現(xiàn)。
3.負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估。
教育經(jīng)歷
2007/8—2011/6清華大學(xué)藥物化學(xué)本科
證書
2008/12大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
良好的醫(yī)藥專業(yè)背景，了解基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)和藥學(xué)的基本知識，了解藥事法律和政策，熟悉醫(yī)藥研發(fā)的過程，對醫(yī)藥行業(yè)有大致的了解。具有團(tuán)隊(duì)合作精神，開放的性格，良好的人際溝通能力。積極的工作態(tài)度與解決問題的能力，豐富的新藥研發(fā)和工藝開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
【篇二】醫(yī)藥推廣經(jīng)理個人簡歷
姓名：xxxx
性別：男
民族：：漢
出生日期：1984/01/20
籍貫：：山西
現(xiàn)住址：太原
學(xué)歷：大學(xué)本科、碩士（EMBA）
專業(yè)：：工商管理
畢業(yè)學(xué)校：清華大學(xué)（本科）、牛津大學(xué)（EMBA）
工作年限：3年以上
手機(jī)：58xxx
電子郵箱：xxxx
自我評價
有豐富的市場營銷及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，多年的企業(yè)一線實(shí)戰(zhàn)及高層管理、執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)雙學(xué)士；EMBA畢業(yè)。
求職意向：人力資源總監(jiān)
期望工資：10000―15000
工作經(jīng)歷：
2008/07——至今：廣州醫(yī)藥有限公司
所屬行業(yè)：生物/制藥/保健/醫(yī)藥
職位：副總經(jīng)理、營銷總監(jiān)
職位描述
1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行全面的企業(yè)管理工作。
2、建立健全、不斷完善公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，如：日常管理、人力資源管理、績效管理、薪酬管理、考核管理、營銷管理等。
3、總結(jié)、明確、提煉公司已形成的價值觀及文化理念，使之條理化、清晰化，為建立適應(yīng)社會發(fā)展、文明進(jìn)步的企業(yè)文化，一以貫之。
4、協(xié)助總經(jīng)理及企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)，對企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃管理；在競爭日益激烈的社會里，要求企業(yè)有前瞻性的戰(zhàn)略策略，為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展指明方向。
自我評價：具有良好的溝通和協(xié)同工作能力，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、認(rèn)真細(xì)致，積極學(xué)習(xí)并不斷豐富相關(guān)專業(yè)知識。
